Ore Projects des britischen Designduos RubinoWilson schließt sich mit Metals4U für ein kostenloses Mentoring-Programm zusammen, um mehr junge Menschen für die Metallbearbeitung zu begeistern

Ein führendes britisches Designduo mit Sitz in der Nähe von Bishop's Stortford hat eine Geschäftspartnerschaft geschlossen, um einen branchenweiten Fachkräftemangel im Handelssektor zu bekämpfen.

Die Künstler und Hersteller Daniela Rubino und Lauren Wilson – bekannt als RubinoWilson – sind in ihrer Werkstatt im Grandey's Place Heritage & Craft Centre in Green Tye auf Designer-Metallarbeiten und Formenbau spezialisiert.

Sie haben ein kostenloses Mentoring-Programm namens „Ore Projects“ ins Leben gerufen, das vom Arts Council England finanziert wird und darauf abzielt, 16- bis 25-Jährigen in East Herts und West Essex die Chance zu geben, die Kreativen der Zukunft zu werden.

Und jetzt haben sie sich mit dem Metalllieferanten metals4U zusammengetan, um mehr junge Menschen, insbesondere Mädchen und Frauen, für die Metallverarbeitung zu begeistern.

In der Baubranche herrscht landesweit ein Mangel an Fachkräften. Die Zahlen des YMCA zeigen, dass die Finanzierung der Jugendhilfe seitens der örtlichen Behörden seit 2010 gekürzt wurde. Dies macht es für Arbeitgeber im Handelssektor schwierig, Arbeitskräfte mit den erforderlichen Fähigkeiten und Erfahrungen zu finden, um damit fertig zu werden steigende Nachfrage.

Derzeit gibt es im gesamten Handelssektor über 141.000 offene Stellen und es wird erwartet, dass bis 2032 weitere 937.000 neue Arbeitskräfte benötigt werden, um mit der Nachfrage Schritt zu halten.

„Es ist wichtig, jungen Menschen Zeit und Raum zu bieten, damit sie Kontakte knüpfen, wachsen und herausfinden können, was sie glücklich macht“, sagte Wilson.

„Die Zahl der Studenten, die sich an der GCSE für Design und Technologie interessieren, hat sich im letzten Jahrzehnt halbiert, und die Schulen sind gezwungen, selektiver mit ihrem Budget umzugehen.

„Wir wollen Orte bieten, an denen alle kreativen Studierenden, auch Frauen, eine Karriere in der Metallverarbeitung und anderen Berufen verfolgen können. In der Branche herrscht ein großer Mangel an weiblichen Arbeitskräften, und das ist ein wichtiger Faktor für den aktuellen Arbeitskräftemangel.“

Der für den Betrieb der Ore Projects-Werkstätten benötigte Stahl wird von metals4U geliefert, dessen Vorsitzender Paul McFadyen sagte: „Wir freuen uns, Ore Projects und die Arbeit zu unterstützen, die sie leisten, um junge Menschen für Schweißen, Gießen und Formenbau zu begeistern.“

Der Fachkräftemangel erschwert es Arbeitgebern, den steigenden Bedarf zu decken, und wir brauchen mehr talentierte Arbeitskräfte. Dieses Projekt vermittelt jungen Menschen das Wissen, die Fähigkeiten und das Selbstvertrauen, um in der Metallindustrie zu arbeiten.

„Die Bereitstellung der benötigten Materialien für diese Initiative ist ein Beweis für unser Engagement, die Entwicklung von Talenten in der Metallverarbeitungsbranche zu unterstützen.“

Weitere Informationen finden Sie unter www.oreprojects.com.